あなたは毎日会社に行き、朝から晩までマジメに働いていると思います。
でも、ふとした瞬間、次のような不安を感じる事はありませんか？
例えば、
「これから、“自分の生活”はどうなるのだろうか？」
「どうすれば、もっと“出世して収入アップ”するのだろうか？」
といった不安です。
もちろん、あなたがそう思うのは仕方がないことです。
なぜなら、今の時代、どんな職場でも必ず「不安」、「不満」そして「悩み」が
満ちているからです。
もちろん、
「そんな不安は、感じだことも、考えたこともないよ」
と言う幸せな方にとっては、この手紙は意味がありません。
残念ですが、これ以上読んだところで「時間のムダ」ですので、
今すぐページを閉じてください。
しかし・・・
実力を上げて出世を目指そうという賢明なあなたには、
この手紙はきっとお役に立ちます。
この手紙を読み終えて３秒後、あなたの考え方は確実に変わります。
いや、それどころかむしろ、悔しさで「怒り」すらも感じるかも知れません。
“今までのオレの努力は、一体何だったんだ！！”と・・・
それでもよろしいでしょうか？
「いいに決まってる。早くその秘密を教えてくれ！」
という“覚悟”を決めた方のみ、続きをお読みください。
では、本題に入ります。
これは当然のことですよね。
そこで、あなたが取った行動は・・・
仕事に関連する「自己啓発」や「資格取得」に挑戦し、スキルアップを
図ろうとしたのではありませんか？
ところが、結局は挫折をくり返してしまったハズです。
なぜなら、
仕事が忙しくて時間がない
冬は寒いし、夏は暑い
夜は眠いし、朝は起きられない
遊びたい
などと、出来ない理由はキリがないほどあげられるからです。
そうなんです。
そもそも人間は「快楽を求め、苦痛を避ける」というナマケモノな生き物ですよね。
ですので、苦しい勉強を伴う「資格取得」や「自己啓発」など、誰だってやりたくありません。
もちろん私も同じです。
なのに・・・
と、あなたにお尋ねしたいのです。
もちろん私は、まったくする気はありません。
私は、基本的にめんどくさがり屋で、何事も先送りにしてしまう弱い人間です。
いや、正確には「だった」です（←過去形です）。
そうなんです。今は違うのです！
今では、仕事も趣味も充実した毎日なのです。
もちろん、勉強も大好きになりました。
なぜか？
・・・・・・
それは、
この「ある力」・・・
身につけようと決意した瞬間から、あなたの脳に“ある”刺激が与えられます。
そして、あなたが仕事で得た知識や経験が「ある力」をさらに強化し続けます。
つまり、歳を重ねるごとに、ますます磨きがかかるチカラなのです。
しかも、少しでも身に付いてくると、その日からすぐに、あなたの上司や部下、
そして取引先といった周りの人たちに喜ばれ、そして頼りにされます。
つまり、「ある力」とは、サラリーマンにとって「最強のスキル」なのです。
「う〜ん。最強のスキルだって？ 何でそう言い切れるんだよ！」
あなたが、そう思われるのも当然です。
ご説明します。
実は、私自身「ある力」によって、ほぼ毎日のように「実績」や「成果」を
上げ続けているからです。
つまり、まぎれもなく「私自身」の体験であり、今もなお「体験中」のチカラなのです。
だからこそ、
「ある力の強化を、何よりも優先して実行すべきである！」
と、心から言いたいのです。
「わかった。前置きはいいから“ある力”って何なんだよ？
もったいぶらずに早く教えろよ！」
はい。スミマセン。
では、お話します。
よろしいでしょうか？
・・・・・・
↓
↓
↓
「え〜、ビジネス文章力？なんて地味なチカラなんだよ！
期待して損した！」
って思いましたか？
すみません。たしかに、地味なチカラです。
でも、この「ビジネス文章力」は、サラリーマンにとって本当に重要なスキルなのです。
と強調すると、用心深いあなたはかえって「なんてうさん臭い」と思うことでしょうね？
ハイ、今はそれでも結構です。
しかし、私は何と思われようとも、どうしてもあなたに伝えたいのです。
いや、むしろ今すぐ「この気持ち」を伝えなければなりません。
そうでないと、マジメなあなたが、本来しなくてもいい苦労を、これからもずっと
続けると思うと、残念で仕方がないからです。
ですから、あなたもぜひ素直な気持ちで、これからの話を聞いてください。
いいですね？
では、これから大切なことをお話します。
・・・・・・
まず最初に、「文章力」の重要性です。
ということです。
ここで、あなたの周囲を少しだけ観察してみてください。
「電子メール」はもちろん、「出張報告」、「事故報告」、「稟議書」、「議事録」、
「プレゼン資料」、「始末書」そして、昇格試験の「記述式の問題」など、
文章を書く必要性が、ますます増えてきていると思いませんか？
そればかりか、文章力の上手・下手が、あなたの「評価」と「出世」に、
大きな影響を与えていると感じませんか？
その証拠に・・・
あなたも、上司や同僚で“仕事のできるヤツ”の文章を、一度は読んだことがあるかと
思います。
「簡潔」に表現されていて「とても読みやすい」と感じたのではありませんか？
そうなんです！
そして、その逆もまた真なのです。
・・・・・・
こんなことを言うと、
ところで、そういうオマエの実力はどうなんだよ？
と、必ず突っ込みが入ることでしょう。
お答えします。
もちろん、文章力のある“できる男”です！
でなければ、ただの“ほら吹き”ですよね(笑)。
私の実力は・・・
う〜ん、証明するのって意外と難しいですね。
そこで、少々おこがましいのですが、
あなたがご覧になっている“この手紙”で、私の「文章力」を評価していただければ
幸いです。
もしあなたが、この手紙を読み進めていくうちに、
「なるほど」
「うんうん」
「へぇ〜、そうだったのか」
と感じてくれたなら、私の文章は「読みやすくて、分かりやすい」ってことに
なります。
そうすれば、少しは私のことを「文章力のあるヤツだ」と信じてくれますよね。
（もし、そう思われなかったら悲しいですけど・・・）
ですので、私はこの手紙を真剣に書かせていただきました。
そのため、かなり少し長文になってしまいました。
もちろん、一言たりとも無駄なことは書いていないつもりですし、
あなたにとって本当に大事なことをお伝えしたい気持ちの現れですので、
どうかご容赦くださいませ。
そのつもりで、じっくり注意深くお読みになって下さい。
では、ここで話を戻します。
これについてお話いたします。
その理由は・・・
勤めていた会社が突然「倒産」したからです。
そして、倒産直後の“戦場”のような混乱の中、とても優秀な弁護士の指導を
受けたことが、私が「文章力」を身につけるキッカケとなったのです。
今更言うまでもありませんが、一流の弁護士は、ビジネス上の問題を一度聞いただけで、
瞬時に内容を「理解」し「判断」します。
しかも、それを「解決」する文章を目の前でスラスラと書いてみせるのです。
そして、その文章は毎回・・・
「一読了解」
・・・なのです！
もはや「芸術的」です。
私は、この弁護士の「書くチカラ」に圧倒され、そして魅了されました。
その後、文章の書き方に関する本を何十冊も読破し、とにかく文書を書きまくりました。
そして、ついに「文章力の強化法」を発見したのです！
私は、嬉しくてうれしくて、
文章が苦手な人に、「文章力」をぜひ伝えたい
文章力を強化して、「できる男」になって、出世してほしい
そのために、文章力アップの方法を「直接」伝えたい
と思うまでになったのです。
・・・・・・
ふっ、そんな魔法みたいな方法なんて、あるワケないだろ！
だって、文章を書く事は、ただでさえ面倒くさいんだよ！
おっしゃるとおりです。
文章を書くことは、きわめて面倒です。
しかも、“上手い文章”を書くのは、簡単ではありません。
しかし、だからこそ私も“やりがい”を感じているのです。
なぜなら・・・
現実に、私の目の前には「文章力が無くて困っている人」が、たくさん居るからです。
中には、自分が言いたいことをきちんと文章にできていないため、
意味が通じないほど「ひどい文章」になっているケースも見受けられます。
そんな文章を、見れば見るほど「私が行動しなければ」と思うのです。
一方、インターネット上の情報販売の中で「ビジネス文章力」をテーマとして扱っているものは、
ほとんどありません。
つまり、あまり注目されてないジャンルなのです。
注目されていないということは「あまり儲からない」と思われていることなのでしょう・・・
その結果“先生”の数も少ないのです。
では、先生が少ないジャンルで「悩んだり困ったり」している人は、
ずっと苦しみ続けなければならないのでしょうか？
いえいえいえ(笑)
そんな殺生なことって、ありませんよね。
なぜなら、現に、私のようにその分野の専門家が、
必ず現われるからです。
一方、あなたにとっては、絶好のチャンス到来です。
というのも、目立たないけれど有意義なスキル（ビジネス文章力）を身に付けることで、
ライバルとの差別化が、いとも簡単にできるからです。
差別化ができますと、あなたの「存在感」や「希少価値」が生まれ、「優位性」もアップし、
あなたの「付加価値」も高まります。
「ふう〜ん・・・
要するに文章力をつけると“オイシイ”ってこと？
で、具体的にはどんな方法なんだよ？」
ハイ。わかりました。
では、そのノウハウを今から、ほんの少しご紹介いたします。
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１．読むだけで「文章力」を一瞬でアップさせ、分かりやすい文章が書けるようになる、“たった”１つの超カンタンな方法とは？ ２．読み手の信頼を得て、実際に行動させるための、選び抜いた ３．毎日ネチネチと文句ばかり言ってくる上司に対し「ああ、なんてかわいそうな人なんだろう」とあわれみすら感じるほど「圧倒的な実力」を身につける方法とは？ ４．人事部の人間がたとえ１０００万円積まれても絶対に口にしない、文章力を応用した、昇格試験を突破する“５つの”極秘ポイントとは？ ５．あなたがサラリーマンとして勝ち残り、出世の階段を誰よりも早く駆け登るための、一生衰えない「永遠のスキル」を身に付ける方法とは？ ６．あなたの無限の可能性を秘めた脳細胞を、一切、無駄なお金や時間をかけることなく、楽しみながら最短時間と最小労力で、ありえないほどバージョンアップをさせる秘術とは？ |
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いかがでしょうか？
これらは、私がサラリーマン生活の中で必死でつかみとったノウハウの、
ほんのごく一部です。
もし、あなたが、この中で一つでも気になることがあれば、もう少しだけこの手紙を読み進めてください。
・・・・・・と、その前に、そろそろ、
そんなことを偉そうにしゃべるお前は、いったい誰なんだよ？
と思われたことでしょう。
私の名前は、星野 誠（ほしのまこと）といいます。
ある小売業の会社で
経理部・財務部・管理部などの事務職として、
２３年間流通業界にたずさわってまいりました。
現在、多忙ながらも充実した毎日を過ごしている
４７歳のサラリーマンです。
今でこそ、楽しく有意義な日々を過ごしていますが、昔はほんとに“悲惨”な状態だったのです。
むかしの「身の上話」・・・
私にとって悲しい過去の物語です。
でも、少しでも私のことを知っていただこうと、恥を忍んで告白します。
今から２３年前。
大学を卒業して大手小売業の会社に就職し、経理部に配属された頃のことです。
ある日、上司に命じられました。
子会社の経理担当者に向けて、新しい“経理システム”の「導入マニュアル」を書けと、いうものです。
私は、１週間ほどかけて「マニュアル」を書き上げて、提出しました。
すると・・・
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上司：「お前、アホとちゃうか？」 わたし：「は？」 上司：「いや、『は？』やあらへんがな。これはアホが書く文章や！」 わたし：「・・・・・・」 上司：「このマニュアル、パッと読んで“ド素人”が分かると思てんのか！ |
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上司は、そう怒鳴りながら、マニュアルをビリビリと破ってゴミ箱に捨てたのです。
私は、呆然と立ちすくみました。
そして、
「情けない、恥ずかしい・・・」
そんな言葉で、私の頭の中はいっぱいになりました。
このとき、心から『ああ・・・・・・文章が上手くなりたい』と切実に思ったのでした。
しかし、時間だけがむなしく過ぎ去り、何度かマニュアルを書き直してはみたものの、
どうしても上手く文章が書けません。
とうとう最後には、上司もさじを投げ、私の原稿は完全にボツになりました。
そして、ベテランの先輩が書き直したマニュアルに、あっさりと差し替えられたのです。
社会人として、このようなほろ苦いデビューを飾った私は、その後、ごく平凡なサラリーマン生活を何年も続けていました。
ところが！
ある日突然、会社が倒産したのです！
しかも・・・
平成１３年の秋。
突然、親会社が裁判所に「民事再生の申立て」を行ないました。
そして、私が勤めていた子会社もあえなく「連鎖倒産」したのです。
会社は大混乱に陥り、債権者から「怒りの電話」が鳴りやみませんでした。
そう・・・まるで戦場のような状態でした。
しかし、私たちは必死で頑張りました。
にもかかわらず、再建の手続きは難航しました。
スポンサー企業がどうしても現れないのです。
その結果、もし再建を断念した場合、「破産」になります。
つまり、会社は「二次破たん」するのです。
そうなると、従業員は全て解雇される上に、債権者へに対する支払の割合（これを「弁済率」といいます）は、限りなくゼロに近づくという最悪の事態となります。
そして、ついに立ち行かなくなる寸前の平成１３年１１月、ようやく「民事再生」から
「会社更生」への手続き移行を条件に、スポンサーが名乗り出たのです。
こうして、会社は生き延びたのです。
といっても、仕事は以前の何倍も過酷になりました。
なぜなら、会社の日常業務を行いながら「会社更生法」という法律に基づき、裁判所の監督の下
「公平かつ公正」に会社の再建を図らなければならないからです。
当時、私は子会社に在籍しており、経理部門を担当していたので、経理や財務の業務に
精通していました。
そのため、「実務のスペシャリスト」だという評価を得、弁護士からの信頼をいただいておりました。
こうした中、私は、これほど巨額の負債を完全に弁済することは不可能だと感じながらも「少しでも多くの金額を債権者に支払うこと」を決意したのです。
つまり「弁済率の極大化」です。
そのために先ず、債権者の理解と協力を得ながら会社の取引を正常化しなければなりません。
と同時に、自社が有する債権は積極的に回収して「資金調達」することが大切なのです。
こうして集めたお金が、債権者への支払いに回るわけです。
倒産によって迷惑をかけた債権者に、倒産会社の社員としてできる唯一のつぐないが、この「弁済率の極大化」だったのです。
とはいえ、想像以上にむずかしい手続きでした。
取引先からの苦情も厳しく、その対応に追われる毎日でした。
さらに、親会社との利害調整や、負債者への案内文章の作成など、一筋縄ではいかないことばかりでした。
初めて聞く「法律問題」が、次から次へと押し寄せました。
もちろん、会社更生法という特別な法律も「熟知」する必要がありました。
そうでなければ、債権者からの厳しい質問や要求に対して、まともな「応答」すら
できないからです。
あいまいな答えでは、とうてい「納得」してもらえないのです。
毎日が「極限状態」。そして「真剣勝負」でした。
振り返れば、こうした状況や環境こそが、私の「ビジネス能力」と「文章力」を、
鍛えることにつながりました。
そして、「会社更生手続」が開始されてから５年の歳月が過ぎたころ・・・
いつの間にか、約５億円もの不良債権を回収していました。
相手先は某銀行でしたので、そもそも回収できない心配はありません。
とはいえ、説得力のある文書を出さないと簡単にはお金を払って
もらえなかったのです。
私は、自らの知恵をふりしぼり、同時に必死に弁護士先生にアドバイスを求めました。
そして、ついに全額を回収したのです。
この実績は、私の大きな自信となったばかりか、このおかげで私は、“本物の文章力”を
身につけることができたのです。
文章力を実際に身につけると、ビジネスにおいて様々な効果が現れてきます。
つまり、文章力がいろいろな局面で活かされてくるのです。
第一に、仕事のスピードが加速します。
たとえば、あなたが取引先に電話したとき、相手が不在であることも多いと思います。
こんなとき、メールによるコミュニケーションがとても有効です。
当然ですが、メールは、電話や訪問とちがって相手の時間を邪魔しません。
そのうえ、あなたの文章が分かりやすくて、説得力があれば、あなたの意志や用件が正確に伝わります。
ということは、つまり、あなたが書いた文章が「優秀な部下」になるのです。
そうなんです。「文章力がある」ということは、優秀な部下をたくさん持っているのと
まったく同じなのです。
しかも、その部下（つまり文章力）は、年中無休で働いてくれコストもかかりません。
それどころか、逆にあなたの貴重な「時間と労力」を“節約”してくれます。
したがって・・・
「文章力」は、あなたの時間と労力を節約できる「錬金術」なのです。
また、文章力があれば、あなたに代わって多くの人に、一瞬で「依頼」や「通知」を行なうことができます。
とすれば・・・
「文章力」は「分身の術」でもあるのです。
大切なことなので、もう一度言いますと、
文章力とは、「錬金術」であり「分身の術」なのです！
第二に、上司から信頼されます。
文章力が高まれば、上司とのコミュニケーションが円滑に進みます。
なぜなら、ふつう、上司の方はとても忙しいですよね。
そんなとき、あなたが「報告書」や「企画書」などの文書をそっと書いて出せば、
間違いなく喜ばれます。
なぜなら、
忙しい上司の時間を邪魔することなく、正確に「報告」や「連絡」ができるからです。
これが信頼につながります。
ただし、逆に「文章力」が不十分だと、正確に用件や意図が伝わりません。
それどころか、下手な文章を書くとかえってマイナスです。
なぜか？
下手な文章だと、読み手である上司が、あなたに「初歩的な質問」をしなければなりません。
すると、書き手であるあなたは、その「回答」に時間を取られることになります。
となると、お互いの時間が無駄になってしまうのです。
つまり、分かりにくい下手な文章を書くと、かえって双方の仕事の効率を下げるのです。
ところが、一読して分かる文章を書いた場合、こうした時間のムダがなくなり、
お互いの時間の節約、信頼関係の向上につながります。
その結果、昇進や収入アップへの好影響が期待できます。
・・・・・・
第三に、文章力を鍛えると“頭が良く”なります！
「文章」にはその人の「頭の良し悪し」が顕著にあらわれます。
なぜなら、頭をよく働かさないと、論理的な文章は書けないからです。
すなわち、
「文章を上手く書こう意識する」→「論理的に考えようとする」→「頭をよく働かせる」→「よって頭が良くなる」という流れです。
文章力をアップすれば、頭が良くなると同時に、勝手にあなたの評価が上がります。
そうなればもう、文章力を身につけずにはいられませんよね♪
文章力をアップする最も効果的な方法。
それは・・・
あなたが実際に文章を書いて、上手な人に見せること。
これだけです。
これで、文章は確実に上達します。
ちまたでは、文章力をつけたい人に対するアドバイスの中に、
「本をたくさん読むように」というものをよく見かけます。
しかし、たくさん本を読んだ「だけ」では決して文章力はつきません。
あなたがいくら真面目な勉強家であっても、
“ただ”本を読んでいるだけでは、なかなか書く力が付かないのです。
なぜなら、「緊張感」が無いからです！
本を読むという行為は、ある意味、他人に物事を考えてもらっているのです。
たとえばあなたは、本を読みながら、頭の中で「他のことを妄想している」ことはありませんか？
私は、頻繁にあります。
つまり、読書をしているだけでは、脳は集中できないのです。
集中しなければ、いくら「名文」を読んでも決して頭に残りません。
文章が上手く書けるようにならない読書、つまり、集中できていない読書は・・・
はっきり言って「時間のムダ」です。
もちろん私は、読書そのものを批判するつもりはありません。
ただ、文章が上手くなるためには、いくら読書をしても、それだけでは、なかなか効果が現われないのです。
それよりも、文章上達の秘訣は、「実際に文章を書いて上手な人に見せること」が、
大切なのです。
文章は、人に読んでもらわなければ決して上達しません。
なぜなら、独りよがりになるからです。
一方、文章を人に読んでもらうつもりで、緊張しながら文章を書くと、どうなるでしょうか？
自分の頭で考えて手を動かし、さらに書いた文字を目で見て、再び考える・・・
そうすると、自然に脳のいろいろな部分を使うことになり、脳は活性化されます。
すると、判断力や表現力、さらに説得力や交渉力までアップするのです。
つまり、「脳細胞全体」が鍛え抜かれていくのです。
すると、仕事の成果につながり、人に好かれて尊敬され、さらに時間まで節約できるのですから、イヤでも出世せざるを得ませんよね♪
出世すれば、給料もアップし、あなた自身もあなたの家族も、あなたの大切な人も、喜ばせることができます。
こんな素晴らしい情報を、一刻も早く文章を上手く書きたいという人に伝えたい！
でも、どうやって伝えればいいのだろう・・・
そう考えているうちに、このノウハウを一冊のマニュアルにまとめ、それを“全て”公開することにしたのです。
それでは、お待たせしました。
私の熱い想いを込めたマニュアルの内容の一部を、今から少し公開したいと思います。
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●誰にも気づかれないうちに、こっそりと文章力をアップさせ これまで「何となく」聞いたことがあるけれど何が大切か分りにくかった ●「構成」とか「リズム感」などの高度な文章テクニックが これさえあなたのものになれば、もうどんな会議も怖くないと言える ●あの毎日ネチネチと営業成績の文句ばかり言ってくるような上司に サラリーマンの多くは一流大学出身ではないにもかかわらず ●人事部の人間がたとえ1000万円という大金を積まれようとも 人事部員や役員といった面接のプロは例え大金を積まれようとも ●なかなか出世できないと嘆くサラリーマンの９８．５％が気付いていない 出世できないと悩んでいるサラリーマンは共通の過ちを犯しています。 ●これを知らないために勉強好きで真面目だけれど成果が上がらない 「あなたはこうすれば上手いビジネス文章が書けるようになります！」と熱く語る大学教授や、どんな文章術の本でさえもなぜか触れていない文章力強化のたった１つの知られざる秘密を全てあなたにお教えします。 ●学歴が原因で出世が遅れていると悩んでいた私が、今では売れっ子と呼ばれるほどに成長した あなたが学歴のコンプレックスを抱えていても、それは |
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を待ちきれない子供みたいに「書かずにいられなく」なります。
・・・これで全てではありません。
全てを出し惜しみなく公開するといった以上、全てを公開します。
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●最高クラスのデキる男になるために、必ず習得してほしい部下の女性が 仕事がデキるだけではなく究極のモテる男性になるために、
●おしゃれなバーで頼んだお酒に酔う前に、彼女があなたの文章術に酔ってしまい、あなたの言いなりにさえなってしまう、あなたの知性の“魅せ方”とは？ この方法をマニュアルどおりに実践することによって、 ●仕事の成果が上がらない悩みや彼女がいないという寂しさから ●あなたが口下手でも、いや「しゃべれなくても」問題ありません。 あなたがもし赤面症でもあがり症でも口下手でも人見知りでも、 もっともらしい理由を付けて支払を引き延ばそうとする債務者に、 ●どんなに他部署との接点がなくても、たった一言で社内の協力が得られる サラリーマンの世界では、社内レクレーションのお誘い、募金や寄付活動、 この方法を使うことで「どうしたら協力が得られ、ノルマ達成ができるだろうか？」 ●あなたが“ダメリーマン”でも“ヒラ社員”でも“ワーキング・プア”でも関係ありません。慢性金欠病に悩まされ、働かされすぎてノイローゼになりそうなほど“過酷”な あなたは以前の私のように、サラリーマン社会の矛盾に怒り狂いながらも、 しかしその悩みは“ある一つの単純な行動”で完璧に消し去ることができるのです。この行動はあらゆるサラリーマンの不安を消し去るばかりか、 ●万年ヒラ社員で奴隷のように働かなくてはならないダメリーマンでも、 この具体的な理論を実践する事により、あなたは「本物の」戦闘力を ●日本No.1弁護士が明かす、敵対している初対面の人間ですら この方法は、公開するかどうか大いに悩みました。 ●あなたの文章をまるで別人が書いたと見間違えるほどブラッシュアップする 文章を、何回書き直しても“上手く書けた”と満足できなかったことはございませんか？そんなときは私にまかせてください。 |
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ここに公開します。いかがでしょうか？
このように、このマニュアルは、１１０ページにわたり、これらの内容を分かりやすく
丁寧に解説してあります。
ですので、ただ読むだけでも脳裏に焼きつきます。
そして、その瞬間から、あなたの「文章」は変わります。
同時に、あなたの脳は活性化し続け“無限の進化”を始めることでしょう。
ここで一度、想像してみて下さい。
あなたは今まで、懸命に働きながら「自己啓発やスキルアップ」に“少なからぬ”
時間と労力をつぎ込んできたことでしょう。
私も同じです。
その結果、あなたは具体的にどのような“成果”が得られたでしょうか？
逆に、多くのことを犠牲にしてきたのではありませんか？
もちろん、自己啓発やスキルアップはムダだというつもりはありません。
ですが、物事には順番があるのです。
そう、優先順位です。
ぜひ、そのことに気付いていただきたいのです。
そこで、今からほんの少しだけ私に“自慢話”をさせてください。
なぜなら、「文章力」という究極のスキルを、今あなたが知り身につけようとすることが、
どれだけ「賢い選択」であるかを証明するためには、多少の“自慢話”が必要だからです。
文章力をアップしたことによる、私の自慢話とは・・・
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●合格率わずか３．５％！超難関の「昇格試験」に一発合格！その結果、管理職クラスに昇進。平成２０年分の給料支払額は、昇格した年度の平成１５年と比較して１５３．６％にもなりました。 ●難易度の高い仕事が次々に任せられるようになりました。 ●いろいろなプロジェクトに推薦されるため、人脈や仕事の幅が広がりました。そして、ついに他の部署からスカウトまで来ました。 |
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一見、大したことないようにも見えると思います。
やはり、ただの「自慢話」に過ぎませんので、あえて控えめに書かせていただきました。
しかし、ここで書ききれないほどの幸運と幸福が、どんどん降り注いでいます。
その原因は「文章力を強化したこと」以外に、思い当たりません。
だからこそ私は、「あなたも、文章力をぜひともアップして下さい」と、
自信をもっておすすめしているのです。
実際にマニュアルを手にされた方々より、本マニュアルに対するご感想、お褒めの言葉を頂戴しましたので、
ご紹介いたします。
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「稼ぎも、出世も思いのまま、彼女のハートを射止めるのも簡単なこと」
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文章術のマニュアルは、これまでにもあったんですが、ほとんどは情報販売のセールスレターの書き方やアフィリエイター向けのブログ記事の書き方でした。 |
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「本当に実用的でとても分かりやすいマニュアルでした。こんなに分かりやすいマニュアルは はじめてでした。」
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ご存知のように、どんな技術も読むだけでは身につかないもの、体得するには実行が必要です。
